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Les prétendus "sauveurs" de nos emplois sont leurs destructeurs…

2 juin 2012, 10:37, par Max

plus de 3600 emplois menacés, chez Doux et tous ceux qui y sont liés, c’est à dire 5 fois plus en moyenne.

Arcelor Mittal : les hauts fourneaux ne redémarrent plus ? Les ouvriers savent ce que cela veut dire...
Selon Jacques Minet, de la CFDT, une telle décision serait inacceptable. "Au départ, on nous a parlé d’un arrêt d’un trimestre, puis d’un semestre, puis à nouveau de six mois... On a l’impression qu’on se moque de nous", assure-t-il.

Le président de la République François Hollande a annoncé jeudi dans un communiqué qu’il recevrait à sa demande l’intersyndicale du groupe sidérurgiste Arcelor Mittal le lundi 4 juin.

Le temps des promesses de gauche et surtout des arnaques, arrive.

Jospin, Hollande même combat, mais pour la défense des banques et des patrons.

Michelin, Renault peuvent dire merci à la gauche, du PC au PS.
M.Aubry a diminué le temps de travail, oui et non .
Combien sont à temps partiel avec des payes de 500 à 1000 euros.
Combien sont bloqués au Smic depuis les negociations sur les 35H00 ?
Combien font des heures sup non payes depuis 1999, car le but de cette loi est de diminuer le temps légal effectif, mais pour ce qui concerne la réalité ....c’est bien autre chose.
Certain service sont tellement en sous effectif que les 35H00 ont ete renegocié branche par branche, entreprise par entreprise car le fond de cette loi est une dérèglementation complète du code du travail.
Les conventions sont en dessous du code du travail.
Certains travailleurs font 35H00 effectif, soit 40H00 de présence dans l’entreprise.
D’autres font 40H00 effectifs, soit 45H00 de présence.
Les temps de pause ne sont plus payés depuis la loi des 35H00 et surtout la flexibilité a explosée depuis.
Voilà ce que la droite n’avait pas réussi à initier.
Gérard Filoche avait d’ailleurs écrit en tant qu’inspecteur du travail, un livre pour dénoncer une partie des arnaques de cette loi qui parraissait annoncer une vague d’embauche.
Bien au contraire les entreprises vont limiter leur embauche au minimum et préferer prendre une main d’oeuvre jeune en apprentissage, qualifiée et sous payée, ou alors des anciens virés de leur ancienne boite en faillite, qui sont eux aussi sous payés.
Toutes les aides fiscales de l’Etat sont dans ce sens liés aux bas salaires.

Plus les entreprises payent mal les employés , plus elles recoivent de cadeaux de l’Etat.

Qu’est ce que Hollande compte changer à cela ?

Plus les entreprises se mettent en faillite, plus elles gagnent de l’argent en vendant tout et en ayant récupérer des aides de l’Etat pour maintenir l’emploi 6 mois ou 1 an de plus.

Qu’est ce que Hollande va changer à cela ?

Les syndicats jouent à nouveau le jeu avec la gauche (comme avec la droite aussi, d’ailleurs ).

Mais les travailleurs eux n’ont jamais joué et ne joueront jamais.

Il leur manque des comités ou ils décident de l’avenir de leur lutte et cela en laissant les syndicalistes faire leur cirque dans les salons.
La classe ouvrière a un autre avenir que d’encaisser les défaites et les sales coups, non pas des patrons (car ceux là n’ont jamais prétendu faire le bonheur des salariés), mais ceux de leur faux amis de la gauche politique et syndicale.

Sinon un jour viendra ou les vrais ennemis, ceux de l’extrème droite lepeniste, vont anéantir définitement le danger que représente la colère ouvrière.

Si les ouvriers ne prennent pas en main rapidement leur sort en se serrant les coudes quelque soit leur entreprise, leur secteur, etc.. alors le pire est devant nous et pas seulement des promesses non tenues.

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